Qualifizierte Mitarbeiter/-innen sind für Unternehmen ein wichtiger Erfolgsfaktor; denn nur durch motivierte und kompetente Mitarbeiter können innovative Produkte entwickelt, neue Märkte erschlossen, globaler Wettbewerb gewonnen und damit auch Arbeitsplätze geschaffen werden. Viele Unternehmen sind deshalb selbst „weiterbildungsaktiv“ und unterstützen durch Übernahme von Weiterbildungskosten oder Bildungsurlaub ihre Beschäftigten.
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